“非公企业为什么要设立党支部？”“党支部在企业发展中发挥了什么作用？”暑假期间，温州商学院“青商行”暑期社会实践队带着这些问题，分别走访调研康奈集团、红蜻蜓集团、报喜鸟集团等温州本土知名民营企业。

25名实践队员通过与民企高管对话发现，温州非公企业党组织经过十余年发展，形成了独特的党建模式，在服务企业、服务职工（党员）、服务社会中发挥着相当重要的作用。

攻坚克难，为企业谋发展

今年是建党100周年，也是习近平总书记对温州非公企业党组织作出“发挥实质作用”重要批示10周年。在此契机下，实践队员们抱着非常好奇的心情，与企业高管面对面深入交流，首先发现企业和党建发展是相辅相成的，两者实现了有机融合、同频共振。

红蜻蜓集团党委书记、副总经理余爱飞介绍，该集团党组织成立以来，高度重视清廉企业建设，号召党员带头坚决抵制采购拿回扣、招投标不规范等行为，每年为企业内部节省开支约了两千万元。从2014年开始，集团党委每年都组织党员举办产品促销活动，帮助缓解企业库存压力。疫情防控期间，党员冲锋在前，通过直播带货、启用红蜻蜓微商城等方式帮助企业成功突围。集团党委还牵头建立了覆盖上下游产业企业的党建联盟，并充分发挥产业链党建联盟协调联动优势，攻克了1个月完成了30多万双鞋子的“急单”难题。

康奈集团党委创建了“双强”党员工作室，在企业研发、生产和销售过程中都发挥了重要作用。如刘昌勇技能大师工作室、沙民生双强党员工作室、欧小相双强党员工作室等，一批党员通过攻坚克难，技术突破，有力为企业发展赋能。集团党委还牵头成立产业链党建联，联合上下游共同研发出“爆米花”鞋垫，成为鞋中爆款。康奈集团党委书记、副总经理蔡发荣介绍，疫情防控期间，电商部党员们积极开展直播带货，国际贸易部党员先锋组参与线上广交会。15个先锋班组和66个党员先锋岗还组成“红色车间”，顺利完成了30万双鞋的外贸定单。

疫情防控期间，报喜鸟集团党委开展“一个党员一面旗，我为企业助把力”活动，号召全体党员、共青团员立足岗位、迎难而上、共克时艰。企业复工复产后，各支部党员轮流在公司、食堂门口站岗，做好防疫检查。此外，报喜鸟集团党委还鼓励所有党员利用社交平台，做好线上产品营销，帮助企业共渡难关，应对疫情给企业销售带来的冲击。报喜鸟集团团委书记兼党委第二党支部书记胡丐有就是典型代表，他响应党委号召参与线上营销，累计销售额达3万元左右，超过两个月营销任务的30%。

关心关爱，为职工谋幸福

在走访调研中，实践队员们深切地体现到，温州非公企业党组织在为职工谋幸福方面做了大量工作。党员作为职工中的重要群体，各企业均提出党员和骨干双向培养的模式。

康奈集团早早就提出“把党员培养成骨干、把骨干培养成党员”的工作目标。近3年，从管理层和技术骨干中发展43名党员，66名党员“炼”成了业务能手和技术骨干。康奈集团团委书记苏绚丽介绍，集团党支部还通过开展“情感交流站”“公益小天使”暑期夏令营等系列温馨关爱工程，真情关怀员工和员工家庭，让员工在公司工作感到有盼头、能安心。

报喜鸟集团党委实行“企业骨干”和“党员”双向培养，不仅在企业各领域业务骨干中发展党员，还在在车间一线员工中发展党员，不断壮大党组织力量，确保企业生产稳定和可持续发展。集团党委还大力实施“关爱职工行动”，改善职工生活条件，扩建新建职工宿舍，配备职工宿舍空调，建立多功能职工娱乐活动中心和医务室等。疫情防控期间，报喜鸟集团党委鼓励外来务工人员留温过年，针对性地推出留温人员压岁红包、自助分岁餐、退票无忧等暖心措施，开展线上职业技能培训，帮助留温员工充电续航、提升能力。同时，丰富留温人员文体活动，全天开放党群之家阅览室和健身房，还送话费、送流量、送电影券。

红蜻蜓集团党委推出“人才工作站”计划，打算用3年时间帮助200名党员提升专业技术水平，培育70名党员成为生产经营管理骨干，培育60名党务工作者成为先进，发展200名优秀人才入党。从党员中优先选拔中高层干部、技术骨干，给予享受高学历培训教育、优先评职称、经济适用房分配等激励措施，以此留住党员人才。此外，集团党委还通过开展“阳光咨询室”“员工谈心接待日”等活动，为员工排忧解难，营造和谐稳定的团队氛围。

不忘初心，为社会做贡献

通过调研学习，实践队员们还真切地感受到，服务社会是非公企业党组织的一项重要使命。长期以来，温州非企业党组织不忘初心，积极履行社会责任，发挥了实质性作用。

报喜鸟集团副总经理卢业业介绍，该集团党委长期开展资助贫困学生、慰问受灾群众等公益活动。2010年开始，与永嘉县游泳协会合作成立报喜鸟救生志愿队；2005以来，结对帮助103位贫困大学生顺利上大学；2001以来，一年一次的无偿献血活动成为集团党委的固定项目，企业因此被评为温州市“无偿献血先进单位”。今年6月，在“重走长征路”党日活动中，报喜鸟集团党委了解到红星社区农户正陷入2000来斤玉米棒无销售渠道的困境，马上发动全体党员帮助销售，缓解了老区农民农产品滞销的压力。

红蜻蜓集团始终坚持“财富越多，责任越大”社会责任价值观，曾获首届“中华慈善奖”。该集团党委将扶贫帮困、慈善捐助、赈灾救灾、希望工程、新农村建设等列为重点支持项目，把开展“村企结对，文明共建”活动列为议事日程。自2006年同永嘉县桥下镇凤山村结对以来，先后同三江街道半岭村、北岙村，岩头镇暨家寨村、桥头镇茗岙村、瓯北街道河田村等开展村企结对，为推进新农村建设做出积极贡献。2005年，红蜻蜓集团独资建立中国鞋文化博物馆，展示源远流长、丰富多彩的鞋文化，为社会各界提供“红色履游”研学平台。

康奈集团党委长期开展公益慈善行动，踊跃参与扶贫、赈灾、助学、献爱心等活动。目前已经设立“家”基金，关注贫困家庭，鼓励勤工俭学学子；设立“康奈送温暖基金会”，对下岗和有困难的职工予以资助等。疫情防控期间，康奈集团党委积极组织开展捐款活动，其中“郑莱莉双强党员工作室”筹措防疫物资和款项累计65万余元，用于疫情防控一线。

炎炎夏日，温州商学院“青商行”暑期社会实践队通过参观考察、国情调研、学习体验等活动，对温州非公企业党组织“发挥实质作用”有了课堂之外的新的认识和感受，更加坚定了“永远跟党走，奋进新时代”的理想信念。“希望未来的一天，我也能成为一名党员，发挥我的力量。”实践队队长杨家强同学如是说。